Virtuaalinen näyttelytila
Tutustu tuoteratkaisuihimme arjessa
Aloita kanssamme
#DiscoverGoodChemistry
ALTANA-konsernin ”Good Chemistry” -konseptin takana on yli 8 000 ihmistä ja yhtä monta henkilökohtaista tarinaa. Nämä tarinat kertovat ideoista, yhteistyöstä ja ennen kaikkea ratkaisuista, joilla on merkitystä.
ALTANA:n henkilöstö
Olipa kyseessä sitten tutkimus, tuotanto tai johtaminen, täältä löydät tarinoita kollegoiltamme ALTANA-konsernin kaikista liiketoimintayksiköistä. Jokainen tarina on erilainen, mutta niillä kaikilla on yksi yhteinen piirre: sitoutuminen vastuun kantamiseen, ideoiden esittämiseen ja yhdessä eteenpäin menemiseen. ALTANA:ssa olemme nimittäin vakuuttuneita siitä, että todellinen edistyminen tarkoittaa hyvien asioiden säilyttämistä – ja parannettavien asioiden parantamista.
Heti mukaan
BYK:n harjoittelija Lea Rosendahl kertoo, kuinka luottamukseen perustuva yrityskulttuuri mahdollistaa henkilökohtaisen kasvun ja ammatillisen kehityksen.
Miksi oikea kemia on tärkeää
ACTEGAn teknologiajohtaja Ben Lux kertoo, kuinka hän ja hänen tiiminsä vastaavat haasteisiin luodakseen kestäviä ratkaisuja.
Vapaus ruokkii vastuuntuntoa
ELANTAS North American kaupallisesta ja teknologisesta toiminnasta vastaava varapuheenjohtaja Yogaraj Nabar, joka on ALTANA Management Development Program -ohjelman entinen osallistuja, kertoo, kuinka hän sai mahdollisuuden kehittyä johtajana ja samalla auttaa myös muita kasvamaan.
Täällä kaikki osallistuvat työhön, ja se tuottaa tulosta
ECKARTin laadunvalvontapäällikkö Nana Fang Kiinassa vie meidät tuotantolaitokseen ja näyttää, kuinka tiimihenki ja käytännönläheinen asenne luovat todellista lisäarvoa.
Innovaatioiden kehittäminen vankalla pohjalla
Cubic Inkin tekninen markkinointipäällikkö Anne Asmacher kertoo, miten innovaatiot syntyvät ALTANAn sisäisessä startup-yrityksessä: vapaudella, tiimityöllä ja vankalla pohjalla.