Virtuaalinen näyttelytila
Tutustu tuoteratkaisuihimme arjessa
Keitä me olemme
Olemme asettaneet kieleksesi Suomi. Voit milloin tahansa.
Aloita kanssamme
#DiscoverGoodChemistry
Ensin oppisopimuskoulutuksessa, nyt itsevarma neuvottelija
Finn Wolff kertoo, kuinka hän otti vastuuta BYK:ssa ja kehittyi sekä ammatillisesti että henkilökohtaisesti.
”Nykyään en juurikaan ymmärrä, miksi puhelimessa soittaminen sai minut ennen hermostumaan.” Finn Wolff, joka työskentelee BYK:n epäsuoran hankinnan parissa Weselissä, Saksassa, laskee kuulokkeen. Hän on juuri keskustellut uusista automatisoiduista roboteista toimittajan kanssa, joka tarjoaa robotiikkaratkaisuja. ”Lopulta saimme neuvoteltua erittäin edulliset ehdot”, Finn sanoo. Hän suoritti viime vuonna BYK:ssa teollisuuden hallintoassistentin oppisopimuskoulutuksen, minkä jälkeen hänelle tarjottiin vakituista työsuhdetta. Nyt hän opiskelee liiketaloutta työn ohella. ”Tietysti se voi olla toisinaan vaativaa, mutta nautin siitä todella paljon, koska koulutusohjelma liittyy suoraan omaan alaan ja opin siitä todella paljon.”
Nämä arvot eivät ole pelkkiä sanoja paperilla. Uskon, että juuri se on myös BYK:n ja ALTANA:n menestyksen taustalla.
Yksikään päivä ei ole samanlainen kuin toinen
Epäsuora hankinta vastaa kaikkien muiden kuin raaka-aineiden tavaroiden ja palveluiden hankinnasta, toimistokalusteista rakennustarvikkeisiin. ”Yleisesti ottaen hoidan yrityksen hankintaprosesseja. Tähän kuuluu usein tarjousten uudelleenneuvottelu, toimittajien tilausvahvistusten tarkistaminen tai markkina- ja hintavertailujen tekeminen.” Hänen mielestään epäsuoran hankinnan monipuolisuus on erityisen mielenkiintoista: ”Yhtenä päivänä kyse on toimistotarvikkeista, seuraavana päivänä tutkimukseen tarvittavista laboratoriokemikaaleista tai tuotannon sähköasentajasta. Teemme tiivistä yhteistyötä eri osastojen kanssa varmistaaksemme, että ymmärrämme täysin kunkin hankinnan taustalla olevat vaatimukset.”
Vaikka Finn viettää suuren osan työpäivästään työpöytänsä ääressä, laaja-alaiset yhteydet eri puolille yritystä tarkoittavat, että hän on säännöllisesti yhteydessä eri osastojen kollegoihin sekä toimittajiin. ”Juuri se määrittelee työni ja tekee siitä minulle niin erityisen. Yksikään päivä ei ole koskaan samanlainen kuin toinen.”
Luottamuksen rakentaminen neuvottelujen avulla
Oppisopimuskoulutuksensa aikana Finn tutustui vähitellen yhteen tehtävänsä keskeisistä osa-alueista: neuvotteluun. ”Saimme neuvottelukoulutusta, ja jo oppisopimuskoulutuksen aikana saimme neuvotella pienemmistä asioista. Olin ehdottomasti hermostunut ennen ensimmäistä oikeaa neuvotteluani.” Hän muistaa sen yhä selvästi: ”Kyseessä oli toimistopöydän hinta, ja onnistuin saamaan pienen alennuksen. Ajan myötä projektit muuttuivat monimutkaisemmiksi. Toimitusehdot, maksuehdot ja monet muut seikat tulivat mukaan kuvioihin.” Harjoittelun edetessä neuvottelemisesta tuli hänelle yhä luontevampaa. Vakuuttavien argumenttien valmistelemiseksi neuvotteluihin Finn luottaa paitsi koulutuksen ja käytännön kokemuksen kautta hankittuun tietoon myös tekoälypohjaisiin työkaluihin. ”Tekoäly on arvokas apu työssäni.”
Finn tiesi jo kouluaikanaan, että BYK voisi olla hänelle houkutteleva työnantaja. ”Jos kasvaa tällä alueella, tuntee BYK:n. Joko joku naapuri tai tuttu työskentelee jo täällä”, hän sanoo. ”Tein koulun työharjoittelun myyntiosastolla, jossa avustin laboratoriotarvikkeiden hankinnassa. Se työharjoittelu vakuutti minut aloittamaan oppisopimuskoulutuksen BYK:ssa.” Oppisopimusjakso itsessään oli erittäin monipuolinen. Hankintojen lisäksi Finn työskenteli useilla eri osastoilla, kuten kirjanpidossa, henkilöstöhallinnossa ja teknisessä toiminnassa. ”Pääsee tutustumaan moniin eri osastoihin sekä lukuisiin työtovereihin. Oppisopimusopiskelijat ovatkin varsin suosittuja, koska meillä on tapana luoda vahva verkosto koko yrityksen laajuisesti.”
Odotukset ylittävä kasvu luottamuksen avulla
Finnin oppisopimuskoulutus antoi hänelle mahdollisuuden kehittyä sekä ammatillisesti että henkilökohtaisesti. Häntä motivoi eniten tuki ja luottamus, joita hän sai heti ensimmäisestä päivästä lähtien. Hän valmistui jopa Ala-Reinin alueen parhaana teollisuuden hallintoassistenttina, mistä hän on erityisen ylpeä. ”Se on osittain kiitos harjoitteluohjaajani sekä eri osastojen harjoittelukoordinaattoreiden erinomaisesta ja omistautuneesta tuesta.”
Finnin mielestä arvostus, luottamus ja tunne siitä, että häntä kohdellaan tasavertaisena, ovat olleet avaintekijöitä hänen tähänastisessa menestyksessään. Hän on myös edelleen erittäin tyytyväinen päätökseensä liittyä BYK:n palvelukseen. ”Nautin aidosti siitä, että saan tulla töihin joka päivä. Täällä arvot eivät ole pelkkää paperilla olevaa tekstiä. Uskon, että juuri se on myös BYK:n ja ALTANA:n menestyksen taustalla.”